Tuyển dụng trong tiếng Anh là recruit/recruitment. Ngoài việc nắm rõ tuyển dụng tiếng Anh là gì, bạn cũng nên tìm hiểu một vài điều khác nữa.
Bạn đang xem: Tuyển dụng tiếng anh là gì
Tóm tắt nội dung bài viết
NỘI DUNG BÀI VIẾT
Các bước tiến hành quy trình tuyển dụng tiếng anhCác nhân tố ảnh hưởng tới quá trình tuyển dụng
Tuyển dụng tiếng Anh là gì?
Thường xuyên nghe thấy nhưng liệu bạn có biết “Tuyển dụng tiếng Anh là gì“? Từ có nghĩa tương đương với “tuyển dụng” trong tiếng Anh chính là “recruit” hoặc “recruitment” (recruit là động từ còn recruitment từ danh từ chỉ hành động tuyển dụng). Định nghĩa của “recruit” trong từ điển tiếng Anh (bao gồm cả Anh – Anh và Anh – Mỹ) cũng khá phong phú.
Nó có thể được giải thích là “to persuade someone to become a new member of an organization” hoặc “to employ new people to work for a company or organization”. (Tham khảo kỹ hơn các định nghĩa của từ “recruit“).
Tuyển dụng tiếng Anh là gì ?Chung quy lại, chúng đều chỉ hành vi thuyết phục người nào đó gia nhập công ty, tổ chức triển khai của mình hoặc thuê ai đó thao tác cho mình. Đó chính là hành vi tuyển dụng mà tất cả chúng ta đã không còn lạ lẫm !
Một số từ khác liên quan đến lĩnh vực thông tin tuyển dụng tiếng Anh là gì?
Sau khi đã tìm hiểu khái niệm cũng như biết được tuyển dụng tiếng Anh là gì rồi thì bạn nên ghi nhớ thêm một số từ vựng liên quan thông tin tuyển dụng tiếng Anh là gì ở dưới đây nhé!
Recruit: Tuyển dụng Recruitment: Sự tuyển dụng Recruiter: Nhà tuyển dụng Interview: Phỏng vấn/Cuộc phỏng vấn Interviewer: Người phỏng vấn Interviewee: Người được phỏng vấn 
Employ/Hire: Thuê Employee: Người làm thuê/Nhân viên Employer: Người thuê/Ông chủ Employment: Công việc; hành động thuê người lao động Apply: Xin việc Applicant/Candidate: Người xin việc/Ứng viên Application: Đơn xin việc Position/Post: Vị trí Vacancy: Vị trí cần tuyển dụng Permanent: Dài hạn Temporary: Ngắn hạn/tạm thời Full time: Toàn thời gian Part time: Bán thời gian Qualification: Bằng cấp/trình độ chuyên môn Qualified: Có đủ năng lực Specialize: Chuyên (về) Specialty: Chuyên ngành Require: Yêu cầu/đòi hỏi Requirement: Sự yêu cầu Train: Đào tạo/huấn luyện Training: Sự đào tạo
Tầm quan trọng của hoạt động tuyển dụng
: Tuyển dụng: Sự tuyển dụng: Nhà tuyển dụng: Phỏng vấn/Cuộc phỏng vấn: Người phỏng vấnNgười được phỏng vấnMột số từ tiếng Anh liên quan đến mảng tuyển dụng: Thuê: Người làm thuê/Nhân viên: Người thuê/Ông chủ: Công việc; hành động thuê người lao động: Xin việc: Người xin việc/Ứng viên: Đơn xin việc: Vị trí: Vị trí cần tuyển dụng: Dài hạn: Ngắn hạn/tạm thời: Toàn thời gian: Bán thời gian: Bằng cấp/trình độ chuyên môn: Có đủ năng lực: Chuyên (về): Chuyên ngành: Yêu cầu/đòi hỏi: Sự yêu cầu: Đào tạo/huấn luyện: Sự đào tạo
Một khi đã nắm rõ khái niệm trong tiếng Việt cũng như biết được tuyển dụng tiếng Anh là gì, các từ liên quan tuyển dụng trong tiếng anh là gì thì chúng ta cần tìm hiểu một vấn đề quan trọng không kém đó là: tầm quan trọng của hoạt động tuyển dụng. Dưới đây là những vai trò chủ chốt của nó:
Hoạt động tuyển dụng là yếu tố quyết định sự tồn tại bền vững cũng như sự thịnh vượng của doanh nghiệp bởi không có hoạt động này, các nhân lực chất lượng cao sẽ không xuất hiện trong doanh nghiệp. Nói chung, tuyển dụng là hoạt động đóng vai trò then chốt trong mảng quản trị nhân lực của doanh nghiệp. 
Các bước tiến hành quy trình tuyển dụng tiếng anh
Hoạt động tuyển dụng là yếu tố quyết định hành động sự sống sót vững chắc cũng như sự thịnh vượng của doanh nghiệp bởi không có hoạt động giải trí này, những nhân lực chất lượng cao sẽ không Open trong doanh nghiệp. Nói chung, tuyển dụng là hoạt động giải trí đóng vai trò then chốt trong mảng quản trị nhân lực của doanh nghiệp. Tầm quan trọng của hoạt động giải trí tuyển dụng Tuyển dụng hiệu suất cao và thành công xuất sắc sẽ mang đến cho doanh nghiệp những nhân viên cấp dưới xuất sắc ưu tú – có rất đầy đủ kiến thức và kỹ năng, kinh nghiệm tay nghề và kỹ năng và kiến thức tương thích với việc làm. Nhờ thế mà những hoạt động giải trí của doanh nghiệp sẽ không gặp phải rủi ro đáng tiếc, những loại sản phẩm sẽ tuyệt vời và hoàn hảo nhất hơn và tạo ra nguồn doanh thu không thay đổi .
Tùy vào từng vị trí công việc, quy trình tuyển dụng tiếng anh là gì sẽ có những bước khác nhau. Nhưng về cơ bản thì sẽ có các bước chính như sau:
Chuẩn bị, đăng tin tuyển dụng.
Lúc này, bạn cần phải xác lập nhu yếu tìm kiếm nhân viên cấp dưới mới cho công ty mình. Nhà tuyển dụng thường sẽ lên list những vị trí cũng như đăng những thông tin tìm việc Giao hàng việc tìm người mới lúc bấy giờ.
Sau khi đã lên rõ thông tin mô tả công việc, nhà tuyển dụng sẽ đăng tin tuyển dụng tại các website tuyển dụng hoặc trên website, fanpage của doanh nghiệp khác nhau.
Xem thêm: Download Ngũ Sắc Hót Hay Mới Nhất Tả Giàng Phình Mp3 Mp4 3Gp Flv
Nhận CV xin việc của ứng viên
Sau một thời hạn đăng tin, nhà tuyển dụng sẽ nhận được CV của ứng viên. Lúc này, một vài nhà tuyển dụng hoàn toàn có thể sẽ gửi email xác nhận rằng đã nhận được CV ứng tuyển của người lao động .
Source: http://wp.ftn61.com
Category: Hỏi Đáp
Để lại một bình luận